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一码中特大公开:專家解答:入職一年,該怎樣和老板提加工資?

來源:貴州人才網 時間:2016-01-20 作者:1i100 瀏覽量:

一码中特七七七论坛 www.fiqnq.icu  我是去年8月份來到現在的公司, 到現在正好一年多18天,進來的時候是在客服崗位,剛剛過試用期,就被老板promote到市場部。   

  公司是家小型外企,主營500強公司的軟技巧培訓。 客服的工作就是準備培訓中所需要的教材,和客戶溝通好培訓前后期的一些事,到了市場部之后工作強度、壓力都比之前多很多,但是因為一些工作性質,加上提成甚至比之前客服部門的工資還低很多。現在老板回到他自己的國家,所以上海、北京、深圳所有市場部的有關事情都需要我來解決,還有每兩個月定期舉行的活動。,公司的雜志我還要翻譯一部分。很多很多的工作需要我一個人來做,也就是說中國的市場部只剩下我一個人。

  剛開始還好,可是半年過去了,愈加覺得公司對我不公平,為什么實質上的升職卻沒有加薪,剛開始老板說不知道我能做的怎么樣所以不加薪,我理解,可是現在半年多過去了,老板經常在不同場合對我的工作表示肯定,但是卻完全沒有要給我加薪的意思。導致最近心理上出現不平衡,?工作沒激情,上班每天遲到,早上沒有動力讓我起床。但是因為剛到市場部實際上也就半年多,所以跳槽的話沒有優勢,導致了我現在很糾結的狀態。

  我是該辭職還是該和老板提加薪?我很感激老板對我的肯定,并在剛過試用期就讓我加入市場部,所以現在不想走?;褂幸桓鱸蚴?,我一走中國的市場部就沒有人了,很多工作就沒有人可以去做。不想忘恩負義,但現在的工資我十分不滿意。

  進退兩難,請各位前輩能給我這位90后職場后生一些建議,我是該走還是和老板提加薪, 該怎么提加薪才比較妥當? 感激不??!  

  回復:  
  不應該現在提,因為還早點。我相信市場部的工作和老板給你新加的工作,你還沒完全得心應手。不管老板出于什么目的,你得到了鍛煉機會。如果是我,會再給自己一年時間,打起十二分精神,把這些新工作當成自己開的公司做。十二個月過后,如果我真是一個頂二了,老板還不加工資,我再坐下來跟老板算一筆賬,提出要求加薪幅度。

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